PRODUKTE
besser kommunizieren - besser führen
kommunikation als erfolgsfaktor für bessere zusammenarbeit
- Sie wollen, dass in Ihrem Unternehmen aktiv, konstruktiv und gewaltfrei kommuniziert wird?
- Sie möchten, dass Ihre Mitarbeiter besser miteinander kommunizieren und Totschlagargumente vermeiden?
- Sie wollen ein besseres Betriebsklima und mehr Miteinander fördern?
Kommunikation ist alles! Klingt wie eine Provokation, ist aber die Quintessenz jahrzehntelanger Forschung und vielfältiger Praxiserfahrung. Egal, ob es um Teamzusammenhalt, eine bessere Beziehung zwischen Kollegen oder zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzen geht, ob Konflikte gelöst oder (Projekt)-Herausforderungen gemeistert werden müssen. Wer die Regeln guter Kommunikation kennt und anwenden kann, überzeugt auf ganzer Linie!
Kommunikation im Berufsleben sollte aus meiner Sicht
- ECHT
- EHRLICH
- EINLADEND
- ENGAGIERT
- EMOTIONAL
- EMPATHISCH
- ERMUTIGEND
sein. Sie wollen was, was genau sich hinter dem von Petra Lahnstein entwickelten 7E-Prinzip für bessere Kommunikation in Unternehmen verbirgt?
Dann freuen wir uns auf Ihren Anruf Tel: 06485 69 29 577 oder
Teilnehmerstimmen
“Unsere Sprache ist so mächtig: Sie kann motivierend, inspirierend, aufbauend sein oder demotivieren und zerstören. Ich bin froh, dass mein Chef uns dieses Seminar geschenkt hat und wir alle seitdem bewusster auf eine gewaltfreie und konstruktive Kommunikation achten, die uns allen gut tut. Toller Impuls!”
Carina S., 33 Jahre
wachstum durch wohlbefinden
Sie haben ein gutes Produkt, eine exzellente Vertriebsstrategie und langjährige zufriedene Kunden?
Dennoch haben Sie das Gefühl, dass mit mehr Engagement viel mehr möglich wäre…?
Sie liegen richtig! Es ist mehr möglich!
Sie wünschen sich
- bessere Projektergebnisse?
- mehr Motivation?
- geringere Fehlzeiten?
- mehr Innovation?
- weniger Fluktuation?
Zufriedene Mitarbeiter geben nicht nur mit Freude ihr Bestes, sie sind auch leistungsfähiger, lösungsorientierter, kreativer und innovativer. Gleichzeitig sind sie belastbarer, seltener krank und sorgen für mehr Wachstum in Ihrem Unternehmen. Das ist inzwischen wissenschaftlich bestätigt.
In diesem Seminar hinterfragen wir Hintergründe, zeigen Zusammenhänge auf und geben wertvolle Impulse für den Arbeitsalltag: einfach, unkompliziert und direkt anwendbar.
Teilnehmerstimmen
“Eine Veränderung mit nachhaltiger Wirkung!”
STÄRKEN stärken für führungskräfte
mitarbeiter ERFOLGREICHER & SELBSTBEWUSSTER machen
- Sie möchten, dass Ihre Mitarbeiter stärker und selbstbewusster in Ihrem Berufsalltag durchstarten können?
- Sie möchten, dass Ihr Team mit vermeintlichen Schwächen besser umgehen kann?
- Sie möchten Ihren Mitarbeitern zeigen, wie sie vorhandene Stärken ausbauen und neue Strebensstärken entdecken können?
Dann freuen wir uns auf Ihre Teilnahme im Workshop “STÄRKEN stärken für Führungskräfte – Mitarbeiter erfolgreicher und selbstbewusster machen!”
Stärken stärken
Das Bewusstsein der vielfältigen positiven Eigenschaften und beruflichen Kompetenzen ist ein wichtiger Schritt für mehr Selbstbewusstsein und Erfolg (nicht nur im Businessumfeld).
Ein Workshop, der zeigt, wie sie Mitarbeiter stärker, selbstbewusster und mutiger machen können.
Teilnehmerstimmen
“Ich hätte es niemals für möglich gehalten, dass so viel in mir steckt! Das Training mit Petra Lahnstein ist wirklich Luxus!”
“Das ist für mich ein echter Herzensöffner-Workshop.”
“Ich habe vieles wieder entdeckt, von dem ich gar nicht mehr wusste, dass ich das gut kann!”
POTENZIALENTFALTUNG
MITARBEITER ZUM AUFBLÜHEN BRINGEN
- Eine Bürokauffrau, die die Budgetplanung vertretungsweise für Ihren Abteilungsleiter übernimmt und durch Prägnanz und Genauigkeit auffällt…
- Eine Marketing-Mitarbeiterin, die bessere Texte formuliert als die beauftragte Werbeagentur…
- Ein Außendienstmitarbeiter, der eine innovative Produktidee entwickelt, obwohl dies eigentlich nicht in sein Aufgabengebiet fällt…
Solche Erfolgsstories könnten Ihre Mitarbeiter für Ihr Unternehmen regelmäßig schreiben! Begeben Sie sich mit uns auf Entdeckungsreise und finden Sie Potenziale und Stärken Ihrer Mitarbeiter, die Ihr Unternehmen voranbringen.
Gerade in Krisenzeiten gilt es mutig zu sein und neue Wege zu gehen. Schließlich hängt der Erfolg eines Unternehmens maßgeblich von den Menschen und Ihrer Zufriedenheit ab, die für sie arbeiten.
Teilnehmerstimmen
“Ich fühle mich wie entfaltet!”
Andrea N., 51 Jahre
POSITIVES MANAGEMENT
DIE MACHT POSITIVER GEFÜHLE RICHTIG NUTZEN
3 Tage Präsenz
jeweils ca. 10 – 16 Uhr
Agile Teams & die Auflösung von Hierarchien, Projektverantwortung & Prozessverantwortung, zunehmende Komplexität & steigende Erwartungen, verordnetes Home Office & besorgniserregende Pandemien – Nie war es wichtiger, ein Team wertschätzend, empathisch und mit positiver Haltung zu führen als heute.
- Nutzen Sie die Erkenntnisse und Effekte der Positiven Psychologie und anderer Wissenschaften
- Lernen Sie wertvolle Modelle (z.B. HERO, PERMA) und Theorien kennen (z.B. Broden & Build Theorie)
- Etablieren Sie bewusst positive Gefühle im Arbeitsumfeld
- Freuen Sie sich auf eine Positivspirale des Wohlbefindens und des Wachstums
Das Seminar „Positives Management“ macht es möglich! Sie haben Fragen? Dann melden Sie sich gerne bei uns: Tel: 06485 69 29 577
Teilnehmerstimmen
“Positiv, wertschätzend, begeisternd – Frau Lahnstein hat mich nicht nur mit ihrer Art überzeugt. Alle Trainings, Workshops und Einzelcoachings waren bestens vorbereitet – wissenschaftliche Erkenntnisse für die Praxis gut übersetzt und sofort einsetzbar! Das habe ich in dieser Form so noch nie erlebt!”
Roswitha M., 47 Jahre
“Wissenschaft meets Wirtschaft, Empathie trifft Führung – ich muss sagen, ich bin wirklich begeistert von dem Ansatz.”
Rainer N., 44 Jahre
Buchen Sie jetzt einen kostenlosen Beratungstermin!
Sie haben Fragen oder wünschen ein Konzept bzw. ein Angebot für ein individuelles Firmenseminar?
Dann freuen wir uns auf Ihre Anfrage an training[at]institut-wohlbefinden.org oder telefonisch unter 06485 69 29 577.
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